第73章 构建真正的护城河

  “第一，核心团队。”他竖起一根手指，“至少需要十五到二十人的核心研发队伍。学科要配齐：材料方向的，攻关钢丝基体和金刚石微粉；机械与自动化的，负责设备与工艺控制；电化学专业的，主攻最关键的固著工艺。”

  “这些人的薪资，不能低於行业有竞爭力的水平，否则留不住人，更吸引不来顶尖的。”

  “第二，关键的研发与检测设备。”他继续道，“需要进口一部分，比如高解析度的电子显微镜、精確的微粉粒度分析仪、镀层结合力测试设备等等。还有对应的实验室场地和中试车间的规划。”

  “第三，產学研合作。”他指了指墙上那张复杂的手绘图，“闭门造车不行。必须与顶尖高校或国家级实验室合作。藉助他们的理论优势、测试平台和工程化经验，解决从实验室小试到中试放大的工艺难题。这能极大缩短研发周期，少走弯路。”

  他估算了一下，“如果一切顺利，两年內，我们有希望做出性能接近日本二线厂商水平的產品，实现从零到一的突破。”

  “两年太慢，市场和技术进步不会等我们两年。”江浩然摇头，语气果断。

  “我的想法是，直接收购一家在金属线材或精密製造领域有一定基础的国內企业，作为初始载体。以此为基础，快速扩充您需要的专业研发队伍，规模可以是您说的两到三倍。”

  他目光灼灼，展现出与年龄不符的魄力：“同时，公司会与国內最顶尖的大学建立深度合作的联合实验室或研发中心。”

  “我们的目標，是瞄准一线厂商的技术標杆去攻关。周期，要压缩到一年到一年半。”

  “钱、人、资源、外部合作，这些我来解决。技术路线选择、团队日常带领、研发进度把控，您来全权负责。”

  顾秋实再次愣住了。他看著江浩然，这个年轻人那种扑面而来的决心和执行力，让他胸腔里沉寂多年的某种东西猛烈地跳动起来。

  他嘴唇动了动，最终，重重地、近乎是从胸腔里挤出一个字：

  “好！”

  江浩然脸上露出了真诚的笑容。他从包里拿出一个厚厚的信封，放在桌上。

  “这里是两万块钱，您先拿著。找个条件好点的房子，买些必要的生活用品，把身体调养好，身体是革命的本钱，也是我们打硬仗的基础。”